零度网游公会管理总条例（试行）
零度家族八年的文化积蓄，造就了八年的零度人，不抛弃，不放弃，团结,忠诚，在游戏中我们团结、友爱、互助、积极、勇敢地面对挑战，同样我们在生活中我们百折不挠，穿越荆棘，飞向属于我们自己的天空！
---------------前言
无规矩不成方圆，一个强大的公会一定有个完善的管理系统，这样才能给广大会友创建一个良好的氛围和游戏环境，公会制订以下公会管理制度。作为我们在公会中行为的标准和规范，请大家能遵守。
公会是所有会员的家，所有公会成员应该热爱和关心公会的成长，不要做损坏公会名誉和声望的事情。公会高层有会长和副会长组成。中层管理有各部部长组成，不管高层和中层管理都能尽心尽力为公会及成员服务。公会力求为会员创造和谐的游戏环境和空间，在公会中所有成员都拥有一样的权利和义务，所有会员应该彼此关心和照顾，对于有欺负、欺骗公会会员的人员，公会将严加处置
一、公会管理机构
公会机构设置
会长 1名
执行会长 1名
人事部部长、副部长各1名，干事若干名。
外宣部部长、副部长各1名，干事若干名。
技术部部长、副部长各1名，干事若干名。
军事统战部部长、副部长各1名，干事若干名。
游戏评测部、副部长各1名，干事若干名。
YY娱乐部部长、副部长各1名，干事若干名。
二、公会部门职责
【会长】：
主要职责：
1、负责领导公会各管理部门，调整公会上下全体成员；
2、负责公会的日常一切重点事项审理、编排；
3、负责公会其他事项及方案的研究、采纳；
4、决定公会的发展方针、策略规划与整理运作、日常活动等；
5、决定公会内务管理的设置、变动与调整等；
6、根据各部门的提名，或直接任命或开除各部门负责人，安排副会长的公会工作分配；
7、对各部门事务和管理人员的安排以可发出指导性和指令性意见；
【执行会长】：
在主管的领域拥有管理处置权，协助会长协调、管理、监督下属各部门工作。提名、任免主管领域的下属部长人选。对主管领域内各部门事务和管理人员的安排可发出指导性和指令性意见。副会长向会长汇报工作并应对针对自己主管领域向会长提出合理性意见。
主要职责：
1、落实并完善公会会长任命的任务，有效率地拟订公会部门工作的计划、制度草案；
2、不断调动和改进自己和各部门的工作，适时制定工作目标和合理化建议；
3、按部就班地完成会长及公会安排的任务；
4、协助公会各部门的管理，定期整理各部门资料和调整适当人员；
5、定期筹划公会内部交流活动，及各种其他公会的合作活动；
6、跟进公会发展动向，及提交有效的合理建议。有效率地决定公会的一些特殊重点决议和方案，及时汇报公会一切工作进展情况。
【人事部】
人员组织：部长： 副部长： 干事若干名。
权利：部长副部长拥有直接任命本部成员，提议人事调动权利，所有人事成员拥有对本部门干事的提拔和推荐。
工作：
1、负责公会成员转正审核，统计，签到。处理公会内部的各种事件，解决公会内部的投诉纠纷；对于违规会员的处理。
2、人事部负责新人考核加入，正式成员的不定时抽查和干事的提拔工作。
（不定时抽查：由人事部部长决定抽查时间和抽查对象。事后报告会长抽查情况。
干事提拔：对于比较活跃，在线时间比较长的成员由部长进行不定内容考察。考察合格者推荐进入与考核特质相关部门，上报负责本部的副会长批准。）
3、人事部干事负责收集，管理会员档案，并每个月将会员资料上交部长，有部长上报会长（成员名片签名可以要求技术部门制作）。同时人事部还应协调公会内部关系，备份于论坛。
【外宣部】：
人员组成：部长与副部长各一名： 干事若干名。
权利：部长副部长拥有直接任命本部成员，所有人拥有提议各项活动申请相应奖励的权利，有效的对外宣传本会的权利（必要时需要技术部门的配合制作拜访签，回访签，问候签等。）。
外交工作：
1、代表公会对外形象，有发布公会对外公告的任务。发布的公告内容由高层管理层讨论决定，任何与其他公会的冲突都由外交部出面解决，任何人不得私自解决。
2、外交部的责任是代表公会负责去其他公会交流、结盟、宣战、停战、和议、谈判等行为。由高层管理层进行审核。
3、负责公会各项活动的起草拟订，包括YY语音平台，论坛活动，游戏内活动的策划，官方等的活动策划。收集其他公会的基本信息及动态，采集各种游戏最新信息及公会所进行的游戏新闻动态，并存于论坛备案。
4、负责公会进驻游戏的顶贴，活动的宣传等，以及游戏内外的世界宣传和杂志平媒网媒的宣传。
5、公会介绍，公会成长记录的撰写，重大事件和辉煌经历的记载。
【美工技术部】：
人员组成：部长： 副部长： 干事若干名。
权利：直接任命本部成员。
工作：
1、草拟技术工程部相关管理制度，工作准则和操作实施计划；
2、根据会员名片申请的要求，制作公会会员名片；
3、负责制作公会各游戏的宣传图片和宣传视频；
4、指导新会员论坛的使用技术；
5、负责制作公会的外交图片资料宣传等；
6、定期进行公会网站和相关论坛系统内容信息更新、发布及维护。
【军事统战部】：
人员组成：部长： 副部长： 干事若干名。
权利：直接任命本部成员，定期领取公会发放奖励（具体游戏具体分析）
工作：
1.第一时间处理敌对势力的骚扰，打击敌对势力保护本会成员。
2.不得胡乱以公会名义参与第三方非关公会利益和同盟间的战争。
3.成员在游戏中提升实力，执行游戏内活动，加强公会在游戏的影响力。及时了解最新的游戏动态，在玩家中宣传公会，方便公会进驻和进驻后的发展。
4、经常到官方和各大媒体等多渠道了解热门待测游戏信息。
5、负责市场上新老游戏的信息搜集，热门推荐，审察发掘等工作。
6、负责游戏官方联系活动及推荐游戏内容发布事宜。
7、协调好公会里现阶段进驻或测试和即将进驻或测试的游戏的安排。
二、公会管理人员制度
1. 管理人员不得同时在两个以上(含两个)部门任职，不得超出自己的职责和权限范围进行相关的管理和工作，特殊情况例外。
2. 管理人员不得越级管理或者下达命令，特殊情况例外。
3. 管理人员在更改或制定任何公会相关规定和规章制度，或者对任何人奖励，处罚，任免等，以及对任何具体事情的处理意见和结果，有事先向上级报告，详细陈述原因，通知广大公会成员的义务。
4. 管理人员必须要恪尽职守，不得畏难规避，互相推委。在自己所辖范围内出现的本公会成员之间矛盾，必须进行及时调解。
5. 管理人员在处理公会事务时,要做到及时与相关其他部门管理人员进行沟通，避免因沟通不畅，而造成关系紧张，工作混乱的局面。
6. 管理人员要有责任心，对待会员处理各种事务，要公平，公开，公正，谦和，严禁徇私舞弊，严禁拉帮结派，不得在工作中夹带个人情感因素，不得以势压人。
7. 工作积极，绝对服从上级领导。
8. 职务任免
（1） 除涉及部门副部长及以上级别管理人员任免需交高层管理层协商处理外，各部门部长有权处理一切本部门职务任免事宜。如有疑问，请向会长副会长提取申诉。
（2） 各部门部长有权根据公会需要，对本部门干事进行任免，调迁，如借故推委抗拒，按抗命论处。
（3） 各部门管理人员，各版块版主，如发现有能力的新人，可以向人事部推荐，经核准后录用或升迁。
（4） 及时向人事部提交，人事部备案。
9. 解职
（1） 公会的管理人员解职分为：停职，辞职，勉职三种。
（2） 自行辞职的，必须自辞职日起前三天以书面的形式提出辞职申请，并说明理由，人事部门可根据以前的工作记录来决定是否聘请其为荣誉会员，并给予一定的奖励。奖励具体内容另行决定。
（3） 各部门部长、副部长有权就以下情况，决定是否勉去其职务或开除出公会：a.长时间不在线，不处理手头工作的；b.违反公会制度，屡教不改的；c.影响公会声誉的；d.不服从上级安排，严重个人主义的。
三、公会奖惩制度（试行）
一：零度公会奖励（个人）：
论坛会贡献奖励方式
1.为公会提出合理化建议并采纳者奖励。建议请到公会事务大厅投诉建议区建议，采纳奖励论坛金钱：100
2.经常活跃在论坛，积极帮助成员解决各种疑问，热心回答他们的问题并有目共睹者。 奖励方式由版主随机奖励
1-5金钱
3.在论坛发布帖子，包括游戏技巧，经验心得，个人体会者 被版主和管理员评为精华的将自动奖励3金钱
进驻军团优秀家族成员奖励
1.在战斗中表现突出者：如战绩最佳、指挥得力、情报准确者。
2.在公会会建设中表现突出者：如对公会事务，促进成员团结，邀请了加盟的公会和玩家等方面有功者。
3.在新人培养方面有突出贡献者：如牺牲时间带新人练级，促进成员之间感情沟通者。发现新人特长并善加引导，推荐优秀人才对公会有所贡献者。
4.在任务完成方面有功者：如完成内测任务后写出总结并发贴供其他成员参考者。
5.在提供游戏技术方面有贡献者：对游戏研究比较透彻，对成员进行游戏有方向性指导者。
6.报告游戏BUG，检举违例行为，在游戏中为公会带来荣誉者等等诸如此类有贡献的成员将得到公会的奖励（公会勋章、论坛币、内封测帐号、官方赞助的游戏周边等）。
说明：由于个人所在的军团公会无法一一查看，此奖励由各军团相关负责人上报人事处，由人事处核实再进行游戏物质奖励，奖励一般游戏点卡，游戏金币，极品装备奖励！
奖励：（单位：个人，部门，军团）
一：等级奖励：
1：立功行为一次论坛贡献+100
3：10级获得一枚荣誉勋章
4：3枚荣誉勋章获得一枚贡献勋章
5：3枚贡献勋章获得一枚杰出勋章
6：3枚杰出勋章获得一枚终身成就勋章
二：物质奖励：
1：论坛金钱，魅力，经验 （立功度为+1以上所有会员）
2：论坛金币 （立功度为：一级以上所有会员）
3：本公会所拥有的各游戏的封，内测号 （立功度为一级以上所有会员）
4：所参加游戏的游戏币 （立功度为：一级以上所有会员）
5：队徽（立功度为：三级以上所有会员）
6：所参加游戏的极品装备 （立功度为：荣誉勋章以上所有会员）
7：Q币 （立功度为：杰出勋章以上所有会员）
8：游戏点卡 （立功度为：终身成就勋章以上所有会员）
零度公会惩罚制度（所有会员）
1.不听从公会合理安排者。公会副军团长以上职位和论坛版主长期不上线或者对公会不闻不问的视情节给予处罚
2.恶意PK，滥杀无辜。在游戏公会战的时不听号令者，给予3次警告超过3次免去半年发号权利 严重的导致作战失败的立即踢出公会
3.在游戏或公会聊天频道刷屏、漫骂、影响公会团结者，搔扰女会员导致投诉者，给公会造成不良影响的，视情节给于相对处罚
4.背叛公会，出卖公会者，永不录用
5.利用关系欺骗公会成员者
6.散布谣言，煽动公会内讧，破坏公会形象者
7.利用职务之便谋求个人私利，证据确凿者
8.在任何公共场所讨论、散布色情贴，广告贴，0字贴者，故意来惹是生非的帖子者一经发现立即删除并警告，但我们凭着宽容的心给一次改正的机会，在论坛发帖道歉，再发现开除出工会
9.所有会员不得以被人杀了报仇为名 乱杀别公会会员 如果被人无辜PK，由各军团长上报外交部，核实后负责处理解决! 如果造成严重后果者送执法部处理
10.对于公会分派下来的任务采取消积、拖拉态度，不能很好地完成任务者。等等诸如此类有违规现象的成员将得到公会的处罚（警告、公开道歉、劝退、开除等）
